Diventare coach professionista. Sapete stimolare e
incoraggiare le persone? Avete mai pensato di diventare un
coach? Aprire un'agenzia di coaching: dettagli
operativi e commerciali per dare vita ad uno studio di
consulenza all'avanguardia rivolto ad aziende e privati,
offrendo programmi su misura di mentoring professionale,
self-empowerment e cambiamento positivo grazie ad un pool di
coach certificati.
iventare
un coach e mettere le proprie abilità, a servizio della
gente, quale idea migliore, per realizzarsi, nell’ambito
lavorativo?
Ma che cos’è un coach?
L'intervento del coach è volto a
stimolare e promuovere la crescita del cliente nel pieno
rispetto della sua unicità e delle sue caratteristiche
individuali. Non aiuta direttamente bensì opera per favorire
l’autosviluppo della persona (coachee), assistendo
all’intero processo di presa di coscienza, ricerca e
sviluppo delle proprie potenzialità personali. Il coach fa
in modo di non fornire soluzioni, di non trasmettere nozioni
e di non proporre un proprio stile di vita ma piuttosto mira
a favorire nel coachee un incremento di
autoconsapevolezza
rispetto alle sue competenze, alle esperienze
pregresse, alla creatività, ai suoi punti di forza,
affinché il coachee individui autonomamente le proprie
soluzioni.
Il
coaching è una pratica diffusa anche in Italia, che può
realmente aiutare a migliorare la vita della gente,
sostenendola nel percorso di raggiungimento di un obiettivo,
allenandola a uno stile di vita fisico e mentale
migliorativo. Ma questo coach, cosa fa di preciso? È uno
psicologo? No, non è uno psicologo, ma è un professionista
che ha affrontato una serie di studi relativi a questa
disciplina, e che può aiutare a superare un periodo
particolare della nostra vita, può motivare. Talvolta il
poco tempo, le tante occupazioni, la stanchezza prendono il
sopravvento... con una persona accanto è allora più facile
ritrovare la determinazione necessaria.
Il coaching è una pratica, un percorso che attraverso
un’opera di convincimento, o meglio di auto convincimento di
presa di coscienza, che porta le persone a credere di
più in se stesse e in quanto valgono. Il coach accompagna in
questo percorso, segna i passi, sostiene ed è a lui/lei che
si rende conto, oltre che a se stessi, di successi,
fallimenti e tentativi. A chi non è mai capitato di sentirsi
demoralizzato? Di attraversare un periodo buio della propria
vita? Di perdere la speranza o la fede? O più semplicemente
di dover affrontare una sfida che giudichiamo troppo
difficile o faticosa? Proprio in questi momenti le persone
hanno bisogno di un aiuto, di qualcuno che le prenda per
mano e le guidi fuori da questo tunnel. Questo aiuto, questa
mano, la possono avere da amici, da familiari, ma non c'è
niente di male a chiederla all'esterno a un professionista.
Cosa fa esattamente un coach?
Ascoltare attivamente
Aiutare a separare la dimensione razionale da quella
emotiva
Insegnare a focalizzare l’attenzione sulle risorse
inutilizzate
Valorizzare le potenzialità nascoste o talenti
dimenticati
Offrire un sostegno alle difficoltà
Sfidare il coachee a godere di quello che già ha
Il coach usa come strumento principale nell'esercizio della
propria funzione è il linguaggio. Deve avere
esperienza, una buona dose di intuito e deve saper porre
domande in modo incisivo e autorevole. Il coach deve
possedere la capacità di ascoltare in modo profondo ed
empatico, sapendo cogliere, oltre a ciò che viene detto,
anche ciò che non viene detto. Deve fare in modo di saper
utilizzare il silenzio ma avere anche il coraggio di dire la
verità, anche quando questa è "scomoda" per il cliente. Le
cose che fa il coach devono portare anche i coachee ad
essere creativi, innovatori, intraprendenti, facendo
esprimere le sue potenzialità più profonde.
Quali tipologie
di coaching ci sono?
Possiamo individuare tre tipi di coaching: life coaching,
business coaching e sport coaching.
LIFE COACHING
Il coach fornisce al suo cliente strumenti e stimoli utili a
superare i momenti critici, a prendere decisioni importanti,
ad affrontare i cambiamenti, ad allenare le potenzialità
personali, a sviluppare un metodo proficuo da adottare nello
studio o nel lavoro, a migliorare la propria posizione
economica o le proprie relazioni.
BUSINESS COACHING
Il coach aiuta a migliorare la leadership, la comunicazione
a superare crisi, ostacoli e conflitti in ambito lavorativo,
a migliorare il processo di decisione e di delega, ad
aumentare la produttività e in generale a raggiungere più
alti obietti professionali.
SPORT COACHING
L’obiettivo
del coach è sostenere l’atleta o la squadra e dare supporto
per raggiungere performance più elevate. Si potenziano le
capacità mentali e fisiche, rafforzando la motivazione,
migliorando i rapporti tra individui della squadra,
aumentando la resistenza e la concentrazione, diminuendo
l'ansia, imparando a gestire lo stress e l'emozione ecc.
Ci sono infine l'executive Coaching, dedicato ai top
manager ed executive (il contratto è in questo caso
stipulato tra committente (azienda), coach e cliente
(manager); il Coach
organizzativo, quando il committente non è un singolo
ma una organizzazione, che può essere un’azienda, una
scuola, un’organizzazione no profit, un ospedale ecc.; il
team
Coaching quando il coach interviene in un gruppo come
facilitatore per far funzionare bene e in modo efficiente il
gruppo.
Un consiglio è: visto il gran numero di coach oramai
presenti anche in Italia, specializzatevi in un "settore",
"area", "problema" ben determinato, sarà più facile trovarvi
per i clienti interessati a quel particolare problema da
risolvere.
Ma come si fa a diventare coach
professionista ed aprire un'agenzia di coaching?
Ci sono dei veri e propri corsi e master sulla
pratica del coaching, con diverse sedi in tutta Italia,
basta seguire questi corsi ed acquisire le conoscenze
specifiche per poter svolgere questa professione. Si
richiede al professionista di partecipato ad un corso di
formazione teorica ed esperienziale di almeno 80 ore. Si
richiede formazione continua, vedi legge 4/2013 citata
sotto. L'associazione italiana coaching richiede ad esempio
ai suoi iscritti 30 crediti formativi annui. Su internet
trovate anche codici di condotta, a cui i professionisti
dovrebbero attenersi.
Come avviare un’attività di
coaching? Punto di vista giuridico
Il Coaching è una professione intellettuale riconosciuta ai
sensi della Legge 4/2013 (Disposizioni in materia di
Professioni non organizzate). L’esercizio della professione
è libero, tuttavia i professionisti possono far attestare le
proprie competenze da appositi organismi, definiti "
Associazioni Professionali di Categoria". Una volta che
avremmo acquisito i titoli giusti per poter essere definiti
professionisti, dovremmo mettere in pratica ciò che abbiamo
imparato e per farlo avremmo bisogno di uno studio tutto
nostro, nel quale incontrare i clienti. Basta una stanza,
abbastanza comoda, nella quale svolgere i nostri incontri e
una partita IVA.
Come trovare i potenziali
clienti?
Su questo occorre prima di tutto far conoscere l'attività di
coaching, visto che molte persone non conoscono questa
pratica, magari facendo della pubblicità su internet o su
facebook, o volantinaggio, e per iniziare, si potrebbe fare
un incontro di gruppo promozionale gratis, cercando di
coinvolgere il maggior numero di persone possibili,
coinvolgendo anche amici e amici degli amici. Questo
aspetto, la promozione della propria attività, è
fondamentale. Il fattore marketing è necessario ed è bene
pensarci prima e programmarlo bene. È molto importante per
"pubblicizzarsi" essere identificabili, quindi piuttosto che
essere coach a 360% è meglio "specializzarsi" su una singola
problematica (che è in sintonia con il nostro essere e le
nostre passioni), in modo che i potenziali clienti possano
associarti a colui che ha in mano la soluzione al loro
annoso problema.
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