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Candidarsi per un lavoro in Francia richiede di scrivere il proprio Curriculum
Vitae in lingua francese. Analizziamone la struttura con esempi concreti per
stesura ottimale di ciascuna sezione.
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In Francia il CV va redatto seguendo l'ordine cronologico (iniziando
preferibilmente dall'attività più recente) o funzionale (ad esempio
presentando le proprie esperienze in modo tematico). Scegliere la forma più
confacente.
Lo stile è conciso, stringato e diretto. Il contenuto può variare da una a
tre pagine (formato A4). Dev'essere facile da leggere, scritto a macchina e
ben strutturato.
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Struttura del curriculum vitae in francese
Nel CV vanno inclusi i punti seguenti:
1. Dati personali (nome, indirizzo, numero telefonico, età, stato civile, ed
eventualmente nazionalità);
2. Studi (indicare solo i titoli di studio più elevati, oppure il livello
d'istruzione raggiunto; indicare con precisione le capacità linguistiche);
3. Esperienze professionali (indicare il livello funzionale e le
responsabilità, con esempi e possibilmente con dati esatti);
4. Attività extra-professionali (facoltativo).
I maschi devono indicare chiaramente nel CV se hanno assolto il servizio
militare.
- Suggerimenti per la redazione del curriculum vitae in francese:
In Francia i funzionari dei servizi assunzione preferiscono i CV brevi.
Occorre fornire particolari sui posti precedentemente occupati e sui
risultati raggiunti. Se si danno informazioni sulle attività
extra-professionali relative al tempo libero, ci si devono aspettare domande
al riguardo (ad esempio se si segnala la passione per la lettura, ci si
devono aspettare domande sull'ultimo libro letto).
Chi si è laureato da poco deve includere i tirocini nella rubrica
"esperienza professionale". Chi ha meno di quattro anni di esperienza
professionale deve includervi i propri tirocini.
- Altri tipi:
In Francia è raro che un CV "resumé American style" sostituisca il normale
CV. Sta tuttavia diventando più abituale scrivere un "projet professionel",
che non sostituisce il CV, ma apporta un ulteriore contributo alla domanda.
La principale caratteristica è la prospettiva di carriera del candidato, che
deve essere chiara, precisa ed operativa. Deve contenere indicazioni sulla
funzione, il grado di responsabilità e il livello salariale desiderati,
nonché il settore aziendale e il genere e tipo di impresa per cui si
vorrebbe lavorare.
Il candidato analizzi la propria storia professionale e le proprie
conoscenze attuali. Quali sono le sue attitudini? Che ambizioni
professionali e sociali ha? Verifichi se il suo "projet professionel" è
realistico. Si accerti che corrisponda all'attuale situazione del mercato
del lavoro.
Il "projet professionel" va considerato come qualcosa che è anche
personalmente utile, che rende più facile la ricerca del lavoro, perché si
sa esattamente ció che si vuole.
Esempio di Curriculum Vitae francese: (persona laureata di recente)
Marie EURES
80, Avenue Cortenberg DIPLOMEE ESLSCA
71049 Paris OPTION COMMUNICATION
Tel: 299.46.89
23 ans. Célibataire.
FORMATION (STUDI)
1987-90 Ecole Supérieure Libre des Sciences Commerciales
Appliquées.
1985-87 Préparation aux grandes Ecoles de Commerce.
1985 Baccalauréat, série D.
Anglais et Espagnol courants, écrit et oral.
1989 Diplômée de la Chambre de Commerce de Madrid,
équivalence licence.
1988 Diplômée de la Chambre de Commerce de Londres,
Sefic avec mention.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE (ESPERIENZE PROFESSIONALI)
Societé X. Groupe Y, Relations Publiques
Juin-Sept 90
Assistante d'une chargée de dossiers.
Suivi de dossiers et création d'événements.
Clients:
MF Alimentaire (Uncle Ben's)
COM'PUB - ESLSCA. Association de Communication Publicitaire
Nov 89-Juin 90
Montage d'un plan de communication pour X (produits
chimiques).
Création de logos et plaquettes, conception de
textes et slogans.
Societé Y. Direction du Réseau et de la Communication
Août-Oct 89
Objectif: réalisation d'une étude Marketing.
Sujet: quelle stratégie Marketing adopter pour
prospecter la clientèle des PME-PMI
Moyen mis en oeuvre: étude de concurrence auprès de
dix-huit banques.
Synthèse et élaboration d'une stratégie applicable
à Paribas.
Societé Q. Gérance d'une succursale.
Juin-Août 88
Vente
Gestion des stocks
Tenue de la comptabilité
LOISIRS (ATTIVITÀ EXTRA-PROFESSIONALI)
Photographie, sports nautiques, voyages
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